業務分野のご紹介
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自由な働き方
日本型雇用慣行が崩れつつある今、働き手の自律性と活力を引き出すことは、企業にとっても働き方にとっても、また日本の発展にとっても、喫緊の課題です。
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国際人事労務
グローバル化の進展により、海外企業が日本で人事労務管理を行う場面や、日本企業が外国人を雇用する場面が増加しています。
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国内人事労務
当事務所は、日本有数の大手法律事務所における人事労務案件の豊富な経験等を基礎に、紛争性の有無にかかわらず、幅広い人事労務アドバイスを提供いたします。
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国際紛争
グローバル化の進展により、日本国内で生じる紛争であっても、外国語対応が必要な事件は増加しています。
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香港・中国業務
香港は、様々な問題を抱えながらも、外国の対中投資と中国の対外投資のゲートウェイとして、またクロスボーダーな資金決済を含む国際金融の中心として、今なおビジネス上の重要性を失っていません。中国も世界第二位の経済規模を維持し、拡大し続けており、ビジネス上重要な地域といえます。
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企業争訟・紛争解決
当事務所は、企業争訟・紛争解決を主要業務とする日本有数の大手法律事務所における紛争対応の豊富な経験等を基礎に、幅広い紛争に対応いたします。
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一般企業法務・顧問業務
貴社の事情を日ごろから熟知している弁護士が、問題の発覚の早期に、また問題が生じる前に、迅速かつ適切にアドバイスをすることが、貴社のリスクを安価かつ迅速に極小化することにつながります。
